禄罗有什么作用？
“福禄寿”，是我们对人生的美好祝愿。而“禄”，是我们现在常说的“工资、薪水、薪酬”，是古代官吏的俸禄。古人常说“加官进爵”“升官发财”，其实就是指涨工资+发奖金的意思。 所以禄和财都是古代人非常看重的，尤其是一线的基层员工，他们更看重这俩东西。毕竟高层不缺那点钱，缺的是权力与声望。而低层的员工，除了这两样东西之外，也别无他求了。 《庄子·天下》里有这么一句话： “子列子御寇循海而行，天天夜夜，十日三月，而后始负其舟。” 列子(姓列名御寇)是大圣人，孔子都给他鼓掌的那种，但是他也需要“负舟而行”——背起船只，乘船出海。这就说明船非常沉，要么装的东西太多，把船压沉了；要么是船的用料太差，承载能力不够。
无论哪种情况，这都是管理者无能的表现——不能给下属提供足够的“禄”，那就是管理者的责任。所以周朝有一大堆罚礼的方法，比如《周礼》就规定： “以爵位赏功，以禄仕赐劳。” 用封爵的办法赏赐有功之人，用发给薪资的办法慰劳辛苦的臣子。如果上司不能好好执行这些制度，那么下面的员工就会给你好看！
比如说《尚书•旅獒》里记载了一个故事：西周时，周幽王有个特别喜欢的大臣叫虢叔。此人是个亡国之臣，人品极差。但是周幽王依旧对他信任有加，甚至把自己的妹妹嫁给此人作为夫人。结果这个虢叔在担任司徒(首都长官)的时候，贪污挪用公款，还搞种族歧视，得罪了少数民族，差点让国家陷入危机。
周幽王得知这一消息后，并没有将他逮捕问罪，而是把他流放到外地，给他留了一条活路。这在古代算是相当轻的了。可是此人的臭名声已经留在历史上，被后来者反复鞭笞。