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作为曾经的老员工,我来说一下自己的看法吧! 首先公司的发展是很快的,从最初的几个人发展到几百人,从租来的办公室到拥有的写字楼,从几台服务器到上千台,业务也从当初的游戏运营延伸到现在的游戏研发、互联网营销等领域;

第二点要说的是公司的制度,也许是因为快速发展的原因,公司在管理制度方面存在一定的漏洞和缺失,在人事管理、财务管理等方面都存在问题,作为老员工也是深深感受到其中不足之处;

第三点要说的是公司文化,也许是因为我的岗位关系接触的人不是很多,给我留下印象比较深的就是市场部,她们是一个很团结很有战斗力的团队,经常看到他们在加班加点的完成领导安排的任务,或为了一个项目熬夜到凌晨,或为了做一个H5页面想破脑袋,或是为了完成任务推掉晚上的聚会……

当然在公司也看到一些不合理的现象,比如有些高层的权力非常大,有些人就是凭关系上位,如果没有关系很难得到重视,即便有能力也会被人压制着,有时候真的会怀疑领导的眼光和能力;还有公司的一些制度执行不到位,导致部分人员存在侥幸心理,有些财务报销存在虚假现象等等。

最后想说一点就是我离开的原因吧(纯属个人理由):一是感觉自己在那里受到冷落,被排挤(有一个比我晚进公司的同事和我一起负责同一个项目,但她却总能受到高层的关注和提拔,我心里很不舒服所以选择了离开);二是我觉得自己能力还欠缺,需要再学习提高所以选择离开;三是我想去寻找更好的工作机会,看看外面的世界(毕竟在公司已经处于中层了,对外面的世界还是有点好奇的哈哈.....)

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